“当然不是我们不行啦，是我们的经理不行。【９２ks.】”
一个微弱的声音在郑明宇的旁边不远处响起，他扭过头一看，想不到这样的抱怨是从一个意想不到的人的嘴里说出来――李永斌。
那个杜声扬的跟屁虫，现在也背叛他了吗？
幸好这里比较靠后，这轻声的抱怨杜声扬绝对听不见，只有李永斌周围的几个人听见，不过，看大家的表情，仿佛对李永斌的这句话很是认同。
郑明宇心想，这也不无道理，虽然他也是亲身领教过余芳和王蓉的业务水平，人家海外部的可是以一挡百的人才啊，我们销售部的好像都是土鳖，对于海外部的业务水平，他从来都不曾怀疑过。只不过，自己所在的销售部人数可是人家海外部的两倍多，业绩只有人家三分之一，这可是怎么也说不过去的呀。这也难怪李永斌说出这样的话，就连郑明宇他什么都不懂得的人，也知道杜声扬的水平可能真的不够好，至少不够聂小柔好。
“为了达成我们之前制定下来的销售目标，我决定……”杜声扬说到这里，身体往后靠到椅背上，再一次的凝聚他那忧郁的目光。
众人都摒息静气，要看看他又要耍什么花招。
“我决定采取一个新的策略，两个人一组，业绩前五名的，和业绩后五名的组队，两人一组出去攻坚……”杜声扬说出这句话的时候，想必已经猜想到属下的反应。
炸锅。
这一个全新的理念，让这些早就习惯特立独行自由自在去搞客户的人很吃不消。业绩差的固然不希望靠别人来打救，那样很没面子，业绩好的也不想去背上一个负累，闲得没事干吗。
杜声扬看着自己的手下那种种的表情，他太了解他们了。
“啪……”一声巨响，杜声扬一掌拍在桌子上。
大家开始安静了下来。
“这五队人，之前制定的销售目标会一起合并，到了月底，如果不达标，就一起不达标，没有奖金。”杜声扬说道。
“不公平，凭什么要拉低我们的业绩啊。”此时，一个人公然跟杜声扬叫板，那声音并不比杜声扬的小。
一个不平凡的人物，今天终于要出场了。
这个人就是业绩前三之一的非主流业务员――陈梦芸。
怪异的打扮，我行我素的性格，无论到哪，都是一个另类。现在要给她一个负累，她是第一个反对，管你是杜声扬还是什么鸟叉，大不了不干去别的地方还不照样是牛b。
所有的人对她的业绩是怎么来的，大都没有了解，也很难去理解，人家客户怎么接受她这样的一个人作为生意的伙伴。
唯一了解陈梦芸的，可能就是杜声扬，毕竟，是他亲自招她进来的。
出乎意料地，杜声扬这一次没有动气，脸上竟然还带着笑容，仿佛一切已经在他的掌握之中。
“梦芸，我告诉你凭什么……”杜声扬的笑容开始收敛，目光如炬，眼珠子一动都不动地盯在陈梦芸身上。
虽然一万个不愿意，但此时此刻，杜声扬仍然是自己的上司。陈梦芸不得不等他把话说完，一脸委屈地把头扭到一边去。
“就凭咱们是一个团队，我们现在还是坐在一条船上。当然，要是你不愿意，你可以离开，我决不会阻碍你的前途。”杜声扬一字一字地说道。
大家此时的心情也大都很凝重，都是一个部门的，没必要搞得这么的僵持。
陈梦芸没有再说话，毕竟，杜声扬都说得这么的尽，要再跟他争执下去，他也下不了台，自己也没有多少好处。而且，在星辉这里，她干得还算开心，现在也没到非走不可的地步。
看见陈梦芸没有再唱反调，杜声扬往后靠了靠，心想也得让她有个台阶下，于是说道：“当然，这个也是非常时期的措施，如果真的是烂泥扶不上壁，毕竟我们这里也不是善堂，我希望那些拖大家后腿的人，自己想着办。我给你们三个月的时间。”他说完之后，那如炬的目光直愣愣地落在郑明宇的身上。
郑明宇躲也无法躲，被他看得像火烧一样，而且，最惨的是，大家都顺着他的目光，所有人现在都看着自己了。
“既然大家都没有意见，那么就这么行动。我希望我们打出去的，是一个拳头，而不是几根指头，不是一盘散沙。”杜声扬把话说完，才将目光从郑明宇身上挪开了。
郑明宇觉得脸有点火热，感觉自己好像就是拖累大家都罪人一样，很不舒服。
“张超雄搭配李玲，林珍妮搭配李永斌，陈梦芸搭配郑明宇……”杜声扬把这几组人都分配好。
听到自己的名字和陈梦芸放在一起的时候，郑明宇心里头打了个寒颤，再看了一看陈梦芸，她正盯着自己，眼神中仿佛带着点怨毒。
郑明宇感叹着，为什么自己就没能够跟女神林珍妮分在一起呀……只差一点点啊，离女神那么的接近……陈梦芸根本就不是自己喜欢的那个类型呀。
这个时候，他想得最多的竟然是这样的一件事情。至于业绩达不达标的那些，三个月之后会不会被扫地出门，他却完全无心去理会。
他的心胸真的很广阔啊其实。
“散会。”杜声扬仍然坐在椅子上，一直看着最后一个人离开会议室。
从来都没有一种这样子的危机感笼罩着他，倒不是因为业绩落后许多，他所担心的是，现在采购部的那个老头已经爬到自己的头上，还安插