把状态调整到最佳，我开始发言：“大家上午好！欢迎在座的各位同事参加会议，特别感谢蔡总，古总和王总三位领导的亲临指导。今天是我进入hy集团担任项目总监以来，第一次召开如此大规模的立项会，此时心里非常地紧张，因为我发现一个问题，我们公司的美女实在是太多了！
有人带头鼓掌，气氛一下子变得轻松起来。
我接着说话：“我进公司已经两个多月了，可能有人一直在奇怪，高总新官上任，为何总没见到他烧那三把火。今天我向大家吐露心声，这把火我实在是不想烧啊，一来公司美女众多，我得秉承我们董事长一向对美女怜香惜玉担怕烧到无辜；二来我们公司团队作风良好，工作积极，凝聚力强。实在是没必要多此一举了。”
听到掌声再次响起，我稍稍停顿了一下。一抬头，正看到蔡总坐在那，咧着嘴巴笑，一副开心的样子。
惜悦端庄地坐在旁边注视着我，面带微笑，赞许的目光中饱含着深深的情意。
“接下来我有几句话，想和项目部的同事共勉。我们已经取得的成绩，是属于昨天的，明天还要继续努力。如果说公司是一个军队，那么我们就是在造弹药，前线打仗能不能赢，关键还靠我们提供的炮弹够不够好。我们开发出来的产品，是公司未来的希望。因此一定要把控好质量，播好希望的种子。”
我的语气激扬，赢来了一片热烈的掌声。
接下来要进行的，是立项前的d选定环节，也称“比稿会”。
由于原来的产品风格不够新颖，公司的设计部已经跟不上需求，所以我这次特地找了外援，邀请了两家行内顶尖水平的设计公司一起比稿，提供丰富的d给大家挑选。
我转头看了一下，发现他们的工程师都已打开电脑，准备就绪，于是才开口说道：
“大家好，今天的d方案很丰富，可供选择的风格和类型也会很多，呆会大家可以各抒己见，畅所欲言。但是在进行d挑选之前，我想先阐述几个产品理念。”
会议室安静了下来，大家的目光齐唰唰地注视着我。
“首先我要说的第一个理念，是关于产品文化。设计一款手机之前，我们要先评估好它的卖点。也就是说，我们卖东西往往卖的不仅是产品本身，还有那个产品所承载的一种意义。比如老人手机，它代表着对老人的敬重和关爱；儿童手机，它赋予的是对小孩的疼爱和关心；情侣手机，它包含着对彼此满满的爱意。产品本身是没有生命的，但是我们要通过文化给它注入灵魂。”
掌声又响了起来，我不得不停下来喘口气。
“接下来我要说的第二个理念，是关于产品定位。大家都知道，我们中国分为南方和北方，由于地区以及人文环境的差异，人们对于产品的接受是有区别的。所以我们应该针对不同的市场，不同的人群，抓住终端客户的真实需求。比如，南方人身材偏小一些，用户会选择小巧，秀气的手机；而北方人的身材相对来说普遍高大，他们就喜欢家伙大的，握在手里有感觉……”
我的话刚说完，下面很多人开始笑了起来，有几个男同事开始起哄。
“我在说产品理念，请大家不要想歪了。”我微笑着解释，右手打着手势，让他们安静下来。
“下面我要开始说第三个理念，在这之前，我想先讲一个故事。”
大家的好奇心一下子被勾起，会议室瞬间静了下来，只能听到天花板上中央空调“嗡嗡”的运转声。
“在一个月黑风高，伸手不见票子的夜晚，”我的语气故作深沉，看着下面那一双双充满期待的眼睛。
“故事发生在深圳关外的一个网吧里。有一名大学生和女友通宵上网，女友的康佳手机不幸被偷了。为了帮她找回手机，他在网吧兼职做夜班网管，蹲守了12个通宵后，终于等到窃贼，将其抓获。女朋友知道后感动得热泪盈眶。可无奈的是，她已经跟送她苹果4代的学长同居了，这是一个凄美的爱情故事，男生虽然不辞辛苦，熬夜争取，却还是没能挽回自己的爱情。请问，你们从中学到了什么？”
这下彻底热闹了，下面像是炸开了锅，呼声一阵接着一阵。
有男的高喊：“说明了女人善变，女人薄情，女人现实。”
女同事听了心里不满，激烈争辩。
董事长脸上露出淡淡的笑容，若有所思，饶有兴趣地看着我。
大概过了一分钟后，我伸手示意安静，然后清了清嗓子，用低沉而又缓慢的语速说道：“大家先静一下，我刚才所讲的，其实是一个关于产品经理和用户需求的故事。”
所有的喧哗立即停止了下来，大家都有些意外，有的人还露出一脸不可思议的表情。.
“没错，表面上它是体现了女人的现实和薄情。但是，对于我们开发产品的人来说，它同时教会了我们一个道理，当你还在为自己一点点领先的技术沾沾自喜，闭门造车的时候，同行的竞争对手早已迎头赶上，你的产品完善得再好，却跟不上时代的潮流，那么，就注定是要被淘汰的结局。用户只会选择最新潮最热门的产品，而不会永远对你情有独钟，但是我们没有资格埋怨用户的善变吧？所以，我今天要讲的第三个理念就是，创新，不断地创新，才是公司发展的源动力。”
掌声经久不息，下面有人高呼，说得太好了！我终于松了一口气。