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过年期间不断更,但确实很忙,小强照常两更很是吃力,因此暂时每天一更,等年后恢复正常,望大家能够谅解!
普遍情况下,每个月发工资的时间一般都是当月的15号开始。
也就是说,在韦业与张昊两人开始统计7月中旬至8月中旬这段时间内,员工业绩与工资的时候,也就到了应该发工资的时候。
不过之所以大部分公司将发工资的时间定为每月的15号,这是因为15号发你上个月的工资,这样等于公司可以变相押你半个月的工资。
其实有很多刚开始上班的新人很不理解这一点,满腹牢骚抱怨公司坑爹,竟然还押半个月工资不发,心里对此很是不爽。
但实际上这半个月的工资公司是不可能扣着不给你的,因为劳动法当中有规定,如果公司不给你发,你完全可以直接告它。
所以说,假如你辞职了,那么在下个月的15号,公司还是依旧会将工资给你照常结清的。
而公司之所以会这么做的原因,无非就是想要对员工形成一种制约,倒也不是为了扣钱或者是找借口赖掉你这半个月的工资。
当然也不排除会有无良公司这么去做。
实际上最主要的原因,还是担心月底发钱的话,如果有人想辞职那么直接拍拍屁股就可以走了。
别说什么工作交接了,甚至连辞职报告都可以不写,因为工资已经全部结算完毕了都。
这样一来的话公司就会显得非常被动了,你一声不吱的拿钱就走,但接下来的工作到底该由谁来接管呢?
所以大部分公司一般都会押半个月至多一个月的工资,好保证公司的正常良好运作。
韦业的话,自然也采取了这种15号支付上一月工资的做法,一是为了确保不会有人突然就撂挑子不干,二一个则是对工作室账面上的经济压力就会小上很多。
往往有了这半个月时间的缓冲期,很可能资金链就能够流通起来,而不至于到了月底却出现发不起工资的情况。
张昊对于这一做法自然是举双手赞成,于是两人拿着一个小计算机一直算到了晚上七八点,这才终于是将所有人7月份这半个月的工资给算了出来。
大头的话自然是两个销售员了,一个杨振业,一个徐洪生,两个人便占据了全部工资的四分之三还多!
由于是只算7月份半个月的工资,而这个时候两人也都才刚刚熟悉产品和业务,因此跑得订单比较少,基本上都集中在8月份。
杨振业在7月份仅仅只有一单自主业绩,就是他之前经常上网的那个网吧,而至于推荐人业绩则只同样只有一单。
这样算下来基础工资200,加上一单自主业绩9900元的12提成1188,再加上推荐人业绩的2提成198元。
等于光7月份半个月的光景,杨振业便直接拿到了总共1586,足足将近1600块钱的总收入!
而且由于hao123工作室现在还没有正式注册公司的缘故,所以现在韦业发的工资都是不需要缴纳个人所得税的,等于发多少,最终落到每个人手里的工资就有多少!
至于徐洪生,由于加入的比较晚,所以在7月份也仅有一单的自主业绩,而推荐人业绩更是一单没有,全部都集中在8月份。
因此徐洪生7月份的工资,则能够拿到基础工资的200,再加上自主业绩9960的12提成1195,总共为1395将近1400元左右。
并且说到这不得不提一点的就是,杨振业最终的成交额基本都维持在9900元整,这属于韦业所定下的最低优惠价格。
但徐洪生却平均维持在了9950元的最终成交额上面,特别有一单还是以原价9980元售卖出去的,这一点令整个工作室上下都不由得感到钦佩。
至于美工陆清云的7月份工资,那自然是500元砍去一半,按做250元算了。
最后韦业见250听起来实在难听,便特意给加到了300元,作为对陆清云认真工作的鼓励,对于这一举动张昊同样显得很是赞同。
本来技术助理董大磊来的比较晚,按理来说只有200块钱的工资,但谁叫人家人脉广直接给介绍来一单hao123的广告业务。
这样算下来,200块钱的基础工资,再加上4000元广告费用的12提成480元,总共便就有680元的纯收入!
真的可以说是不算不知道,一算吓一跳,韦业跟张昊两人好好算了半晌,最后赫然便发现,就光是仅仅7月份这半个月的工资,工作室就必须得支付出去将近整整四千元左右!
当然,支付的工资越多,这同样也表明工作室的总收入就会相应的越高。
韦业粗粗算了算,没有计较什么几块几十块的,就光是简单的算一下大账,想知道目前截至8月14日,工作室的全部收入究竟有多少。
不管是销售员自己跑的还是推荐人介绍的单子,反正工作室都仅仅只需要支付12的提成而已,因此算起来很是轻松。
光网吧计费系统这一块,工作室目前谈下来的单子就总共有足足11单之多!
11单已经正式签约的单子,姑且就按最低优惠价9900元来算,刨去12的提成也就是1200块钱好了,再刨去1900元的固定硬件费用。
这样算下来就基本上囊括了全部的支出项目,最后每一单所剩下的纯利润,便高达足足6800元之多!
而整整11个单子,就能够为hao123工作室,直接便带来总共74800元